湖北數(shù)字文旅集團(tuán)有限公司成立于2022年2月，注冊(cè)資本金1億元，是湖北文化旅游集團(tuán)全資子公司。公司定位為湖北數(shù)字文旅綜合服務(wù)商，主營(yíng)業(yè)務(wù)聚焦于在線旅游運(yùn)營(yíng)、文旅基礎(chǔ)信息化、文旅大數(shù)據(jù)、票務(wù)軟件、全域智慧旅游及目的地平臺(tái)建設(shè)運(yùn)營(yíng)等。

目前，集團(tuán)旗下?lián)碛泻本塾慰萍加邢薰?、湖北文旅一卡通科技有限公司、武漢愛(ài)樂(lè)玩科技有限公司，年服務(wù)游客過(guò)千萬(wàn)人，已成為湖北省最大的在線旅游供應(yīng)商、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)商和技術(shù)服務(wù)商。公司是湖北國(guó)有文旅行業(yè)唯一的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，也是國(guó)家級(jí)“科改示范企業(yè)”,省級(jí)上市后備“銀種子”企業(yè)，湖北省專(zhuān)精特新“小巨人”企業(yè)。經(jīng)過(guò)多年深耕細(xì)作數(shù)字文旅行業(yè)，公司已經(jīng)擁有數(shù)十項(xiàng)軟件著作權(quán)和發(fā)明專(zhuān)利，擁有建筑智能化專(zhuān)項(xiàng)設(shè)計(jì)等多項(xiàng)資質(zhì)。

因公司發(fā)展需求，現(xiàn)面向集團(tuán)所屬全資、控股及參股子公司進(jìn)行公開(kāi)內(nèi)部招聘，本次招聘2崗2人，具體信息如下：

一、招聘崗位

財(cái)務(wù)風(fēng)控部管理會(huì)計(jì)1名

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司的往來(lái)賬款管理，包括應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、預(yù)收預(yù)付等，核對(duì)并確認(rèn)往來(lái)賬目的準(zhǔn)確性和完整性；

2.跟進(jìn)公司的收付款計(jì)劃，及時(shí)催收應(yīng)收款項(xiàng)，安排支付應(yīng)付款項(xiàng)，控制往來(lái)賬款的風(fēng)險(xiǎn)和逾期情況；

3.分析公司的往來(lái)賬款結(jié)構(gòu)和變動(dòng)情況，提供往來(lái)賬款分析報(bào)告和建議，優(yōu)化往來(lái)賬款管理流程和效率；

4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行月度、季度、年度的往來(lái)賬款核算、結(jié)算、對(duì)賬等工作，配合內(nèi)外部審計(jì)和稅務(wù)檢查；

5.負(fù)責(zé)電商銷(xiāo)售發(fā)票的開(kāi)具與管理，協(xié)助稅務(wù)申報(bào)工作，提供與往來(lái)賬款相關(guān)的稅務(wù)數(shù)據(jù)支持；

6.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的訂單收款確認(rèn)與賬務(wù)處理，及時(shí)核對(duì)平臺(tái)交易流水與訂單信息，處理電商平臺(tái)的退款、退貨賬務(wù)，與業(yè)務(wù)部門(mén)緊密配合；

7.負(fù)責(zé)第三方支付對(duì)賬管理，定期與第三方支付平臺(tái)進(jìn)行對(duì)賬，確保公司銀行賬戶、第三方支付賬戶以及電商平臺(tái)的資金數(shù)據(jù)一致，編制詳細(xì)的對(duì)賬報(bào)告，對(duì)未達(dá)賬項(xiàng)進(jìn)行跟蹤處 理。監(jiān)控第三方支付平臺(tái)的手續(xù)費(fèi)、凍結(jié)資金等特殊項(xiàng)目，準(zhǔn)確核算相關(guān)費(fèi)用，確保賬務(wù)清晰準(zhǔn)確；

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）崗位要求

1.年齡40歲以下，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2.具有3年以上往來(lái)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉往來(lái)賬務(wù)處理流程，有工業(yè)企業(yè)、商貿(mào)企業(yè)往來(lái)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3.熟練掌握財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶等)的操作，能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行往來(lái)賬務(wù)處理、編制報(bào)表等工作精通 Excel 辦公軟件，熟練使用函數(shù)(如 VLOOKUP、SUMIF 等)和數(shù)據(jù)透視表，進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析,熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)法規(guī)、稅收政策及相關(guān)賬務(wù)處理方法，具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)；

4.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)核算能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力，解決往來(lái)賬款方面的問(wèn)題；

5.具備較強(qiáng)的分析判斷能力，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并提出合理的建議；

6.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)保密；

7.具備良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

財(cái)務(wù)風(fēng)控部融資管理崗（兼出納）1名

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司的融資管理，包括融資渠道拓展與維護(hù)、融資方案策劃與執(zhí)行、融資文件準(zhǔn)備與申報(bào)、融資成本控制與風(fēng)險(xiǎn)管理、融資后管理等。

2.負(fù)責(zé)資金收付管理，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，確保資金收付的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)。

3.負(fù)責(zé)保管和使用各類(lèi)票據(jù)，嚴(yán)格按照票據(jù)管理規(guī)定進(jìn)行票據(jù)的開(kāi)具、背書(shū)、貼現(xiàn)和保管。定期對(duì)票據(jù)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，確保票據(jù)的安全和完整。

4.負(fù)責(zé)公司賬戶管理，維護(hù)銀行賬戶信息，定期與銀行進(jìn)行對(duì)賬，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，及時(shí)處理未達(dá)賬項(xiàng)。根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，協(xié)助辦理銀行賬戶的開(kāi)立、變更和注銷(xiāo) 手續(xù)。

5.負(fù)責(zé)定期編制資金日、周、月報(bào)告，向公司管理層和相關(guān)部門(mén)提供準(zhǔn)確的資金動(dòng)態(tài)信息，為公司資金管理和決策提供支持。

6.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金安全管理，定期對(duì)現(xiàn)金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，做到賬實(shí)相符，如發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金短缺或溢余，及時(shí)查明原因并報(bào)告處理。

7.負(fù)責(zé)牽頭編報(bào)匯總和跟蹤公司各部門(mén)資金計(jì)劃，并定期反饋執(zhí)行情況。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）崗位要求

1.年齡40歲以下，本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論基礎(chǔ)；

2.具有2年以上融資管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有成功的融資項(xiàng)目案例者優(yōu)先；同時(shí)需有2年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉出納業(yè)務(wù)流程；有在金融機(jī)構(gòu)、大型企業(yè)融資部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，對(duì)金融市場(chǎng)有敏銳的洞察力和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；

3.持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)、初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)優(yōu)先，具備扎實(shí)的出納實(shí)操技能，熟悉現(xiàn)金和銀行存款管理規(guī)定；

4.精通融資業(yè)務(wù)流程，熟悉銀行貸款、債券融資、股權(quán)融資等多種融資方式的操作細(xì)節(jié)和相關(guān)法規(guī)政策，熟練掌握財(cái)務(wù)分析方法和工具，能夠準(zhǔn)確分析公司財(cái)務(wù)狀況，為融資決策提供有力的數(shù)據(jù)支持；

5.具備良好的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理和分析能力，出色的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的談判能力和應(yīng)變能力；

6.工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德和保密意識(shí)；

7.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。

二、工資福利待遇

公司按照市場(chǎng)化水平確定薪酬等級(jí)，具體薪酬根據(jù)崗位不同面議；按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)及公積金；福利按公司制度執(zhí)行。

三、公開(kāi)招聘程序

公開(kāi)招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一測(cè)試（包含面試、筆試）、背景調(diào)查、體檢、公示等程序進(jìn)行。

四、報(bào)名時(shí)間及方式

1.報(bào)名時(shí)間：2025年2月6日8:30至2025年2月13日17:30；

2.報(bào)名方式：應(yīng)聘者在2025年2月13日17:30前將真實(shí)完整的應(yīng)聘人員個(gè)人簡(jiǎn)歷掃描件發(fā)送至郵箱szwlrlzyb@163.com，同時(shí)將本人身份證、學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告、職稱(chēng)證書(shū)（如有）掃描件一并打包發(fā)送（文件命名方式為：姓名+應(yīng)聘崗位，例“張三+管理會(huì)計(jì)崗”）。

五、聯(lián)系方式

座機(jī) （027）87896660